行业的影响、制约，如图4-2所示。

图4-2　企业成长动因系统特征

综合分析企业成长动因的研究成果，根据研究分析的重点不同可以分为外生因素论和内生因素论。学者们对于企业成长动因的分析是基于其对于企业性质的认知展开的，认为企业具有异质性的学派同时认为企业的发展具有内生性，而持有企业同质性观点的学派则认为企业的发展具有外生性。

一、企业成长的外生因素论

企业外生因素论从企业外部寻找影响企业成长的决定因素，该理论认为即使企业扩张边界、生产率等关系企业运营生产的因素最终也由外生变量决定，在技术、成本、市场供需等条件都已确定的情况下，企业无法主动做出改变，只能被动地接受外界环境对企业的影响。外生因素论的代表学派包括古典经济学、新古典经济学和新制度经济学行业的影响、制约，如图4-2所示。

图4-2　企业成长动因系统特征

综合分析企业成长动因的研究成果，根据研究分析的重点不同可以分为外生因素论和内生因素论。学者们对于企业成长动因的分析是基于其对于企业性质的认知展开的，认为企业具有异质性的学派同时认为企业的发展具有内生性，而持有企业同质性观点的学派则认为企业的发展具有外生性。

一、企业成长的外生因素论

企业外生因素论从企业外部寻找影响企业成长的决定因素，该理论认为即使企业扩张边界、生产率等关系企业运营生产的因素最终也由外生变量决定，在技术、成本、市场供需等条件都已确定的情况下，企业无法主动做出改变，只能被动地接受外界环境对企业的影响。外生因素论的代表学派包括古典经济学、新古典经济学和新制度经济学等。

二、企业成长的内生因素论

与外生因素成长理论相反，内生因素成长理论认为影响企业成长的关键因素主要来自企业内部如企业的资源、能力、知识等。其代表性学派包括资源、能力、知识基础理论、制度变迁理论和演化经济学等。

也有学者们从人力资本结构、资本结构、企业生态系统等方面剖析了影响企业成长的关键因素。如Keld Laurse等根据企业人才的知识结构将企业的人力资本划分为一般人力资本和特殊人力资本，并分别论述两类人力资本对企业成长的影响程度。Karl Ludvall和George E. Battese从不同产业抽取样本进行研究发现，相比于企业年龄，企业规模与技术效率的相关性更高。

企业成长的外生因素论认识到了诸如产业、交易市场、经济体制等外部环境对企业成长的重要性，具有一定的进步意义，但是该理论的局限性则表现为忽视了包括技术、知识在内的企业内部资源对企业成长的促进作用。

企业成长的内生因素论则将企业成长视为一个内生性的过程。该理论将企业拥有的资源、能力和知识等归结为企业成长的根本原因。内生因素论从企业内部的资源、能力和知识等因素入手考察企业成长问题，针对性和可操作性较强。该理论的局限在于由于企业不是一个封闭的个体，企业时刻在与外界环境发生信息、物质的交换，仅从企业内部寻找推动企业成长的因素完全忽略外部环境的影响也是片面等。

二、企业成长的内生因素论

与外生因素成长理论相反，内生因素成长理论认为影响企业成长的关键因素主要来自企业内部如企业的资源、能力、知识等。其代表性学派包括资源、能力、知识基础理论、制度变迁理论和演化经济学等。

也有学者们从人力资本结构、资本结构、企业生态系统等方面剖析了影响企业成长的关键因素。如Keld Laurse等根据企业人才的知识结构将企业的人力资本划分为一般人力资本和特殊人力资本，并分别论述两类人力资本对企业成长的影响程度。Karl Ludvall和George E. Battese从不同产业抽取样本进行研究发现，相比于企业年龄，企业规模与技术效率的相关性更高。

企业成长的外生因素论认识到了诸如产业、交易市场、经济体制等外部环境对企业成长的重要性，具有一定的进步意义，但是该理论的局限性则表现为忽视了包括技术、知识在内的企业内部资源对企业成长的促进作用。

企业成长的内生因素论则将企业成长视为一个内生性的过程。该理论将企业拥有的资源、能力和知识等归结为企业成长的根本原因。内生因素论从企业内部的资源、能力和知识等因素入手考察企业成长问题，针对性和可操作性较强。该理论的局限在于由于企业不是一个封闭的个体，企业时刻在与外界环境发生信息、物质的交换，仅从企业内部寻找推动企业成长的因素完全忽略外部环境的影响也是片面的。

在本研究中既考虑到企业所拥有的资源、能力和知识所带来的异质性，也考虑了企业会受到政策、法律等外部环境的影响；既注重了企业的内生因素，又考察了企业的外生因素。总之较为全面地综合了企业成长动因理论。

第二节　企业成长关键因素研究吉尔（J. Gill）的著作《影响小企业生存与发展的因素》于1985年出版，在书中他提出企业管理经验、资金、市场营销经验和技能、(1)识别和把握机遇的能力等18个影响中小企业成长的主要因素。斯托理（D. Storey，1994）认为影响企业成长的因素可以归纳为企业家、企业和战略3个方面。具体来说企业家方面包括企业家创业的动机、企业家的管理经验，以及企业家行业背景等；企业方面的影响因素有产业属性、地域位置及规模等；战略方面的因素包括企业的市场(2)定位和出口导向等。Mac Milla等分析了中小型高科技企业成长的影响因素，认为影响企业成长的因素包括企业家的素质、企业家的经验、产品和服务的特点、市场的特点、财务的特点和企业团队精神6个方面。Kakati从投资人的角度入手，他分析了27位中小型高科技企业创业资本家的投资评价标准，发现企业家个人素质、企业协调各类资源并加以利用的能力和竞争战略目标的确定三个因素对于企业生存(3)和发展起到了决定性的作用。Ghosh深入研究了50家新加坡成功企业后发现管理团队、领导群体、制定和实施战略、识别和发现市场机会、顾客关系和持续增长能力是这些企业成功的六个主要因素。(4)Gudry和Welsch运用对比分析的方法，发现企业能够保持高速增长的。

在本研究中既考虑到企业所拥有的资源、能力和知识所带来的异质性，也考虑了企业会受到政策、法律等外部环境的影响；既注重了企业的内生因素，又考察了企业的外生因素。总之较为全面地综合了企业成长动因理论。

第二节　企业成长关键因素研究吉尔（J. Gill）的著作《影响小企业生存与发展的因素》于1985年出版，在书中他提出企业管理经验、资金、市场营销经验和技能、(1)识别和把握机遇的能力等18个影响中小企业成长的主要因素。斯托理（D. Storey，1994）认为影响企业成长的因素可以归纳为企业家、企业和战略3个方面。具体来说企业家方面包括企业家创业的动机、企业家的管理经验，以及企业家行业背景等；企业方面的影响因素有产业属性、地域位置及规模等；战略方面的因素包括企业的市场(2)定位和出口导向等。Mac Milla等分析了中小型高科技企业成长的影响因素，认为影响企业成长的因素包括企业家的素质、企业家的经验、产品和服务的特点、市场的特点、财务的特点和企业团队精神6个方面。Kakati从投资人的角度入手，他分析了27位中小型高科技企业创业资本家的投资评价标准，发现企业家个人素质、企业协调各类资源并加以利用的能力和竞争战略目标的确定三个因素对于企业生存(3)和发展起到了决定性的作用。Ghosh深入研究了50家新加坡成功企业后发现管理团队、领导群体、制定和实施战略、识别和发现市场机会、顾客关系和持续增长能力是这些企业成功的六个主要因素。(4)Gudry和Welsch运用对比分析的方法，发现企业能够保持高速增长离不开企业家对市场和战略的选择，以及企业家较强的事业心和进取(5)心。

国内学者对企业成长的研究可谓是百家争鸣，由于我国特殊的经济体制，国内学者对企业成长的研究往往是将企业外部因素与内部因素相结合，考虑内外部因素联动对企业成长形成的合力如表4-1所示。

表4-1　国内企业成长动因研究成果

在实证研究方面，Thorste等（2002）以来自54个国家的企业为样本进行调查，调查数据的结果显示企业融资、法律政策和内部腐败对企业成长的影响在很大程度上取决于企业的规模大小和企业所处国家的发达程度。同时，他们强调法律制度对企业运行的影响，企业发展也受到相关法律要素完善程度的影响。Natalia Utrero Gozalez（2002）从经济管制的角度切入对企业成长的研究，以实证的方式证实了金融发展水平与企业成长之间的正相关关系。离不开企业家对市场和战略的选择，以及企业家较强的事业心和进取(5)心。

国内学者对企业成长的研究可谓是百家争鸣，由于我国特殊的经济体制，国内学者对企业成长的研究往往是将企业外部因素与内部因素相结合，考虑内外部因素联动对企业成长形成的合力如表4-1所示。

表4-1　国内企业成长动因研究成果

在实证研究方面，Thorste等（2002）以来自54个国家的企业为样本进行调查，调查数据的结果显示企业融资、法律政策和内部腐败对企业成长的影响在很大程度上取决于企业的规模大小和企业所处国家的发达程度。同时，他们强调法律制度对企业运行的影响，企业发展也受到相关法律要素完善程度的影响。Natalia Utrero Gozalez（2002）从经济管制的角度切入对企业成长的研究，以实证的方式证实了金融发展水平与企业成长之间的正相关关系。影响企业成长的因素除了外部环境外，还有很多内部因素，而且从长期来看，内部因素往往是企业成长最根本的决定因素。Mote & Papagi（2003）通过1989—1998年间意大利500家样本公司，研究了研发支出与企业成长之间的关系。他们发现重视研发投入的企业往往具有销售收入增速快、雇员人数增长高、生产率显著提高和盈利能力强的特点，同时他们证明了企业增长率与研发支出之间的正相关关系。

Garer等人（2002）以243家企业和生物科技企业为样本，研究了新兴公司增长机会中的决定因素，发现创新速度是公司市场价值的关键决定因素。Teece等人（1990）以20世纪80年代以来的高科技企业为样本，证实了企业对外部环境快速做出反应的能力是影响企业成长的关键因素。R.Barkham等人（1996）研究了小企业成长的决定因素，通过对1986—1990年间英国174个小公司的所有者和经理的访谈，表明企业成长与以下几个因素有关：①所有者的年轻程度；②所有者的职业素质；③与其他所有者的合作；④与其他公司的合作；⑤盈利的动力；⑥市场研究的使用；⑦与客户直接接触而不是与代理接触；⑧集中的产品范围；⑨持续的产品改进。

国内关于企业成长因素的实证文章中，王核成（2001）着重分析研发支出、研发过程与研发战略之间的关系，并分析这三者对企业成长的影响。研究结果表明，研发支出和研发过程只有在研发战略的指导下才能达到推动企业成长的最优效果。毛定祥（2004）对由上市公司成长性指标值构成的时序立体数据表给出了综合评价模型，并用16家汽车行业上市公司1997—2001年的数据进行实证分析，研究发现公司的成长性主要取决于主营业务的增长能力。徐晔（2004）影响企业成长的因素除了外部环境外，还有很多内部因素，而且从长期来看，内部因素往往是企业成长最根本的决定因素。Mote & Papagi（2003）通过1989—1998年间意大利500家样本公司，研究了研发支出与企业成长之间的关系。他们发现重视研发投入的企业往往具有销售收入增速快、雇员人数增长高、生产率显著提高和盈利能力强的特点，同时他们证明了企业增长率与研发支出之间的正相关关系。

Garer等人（2002）以243家企业和生物科技企业为样本，研究了新兴公司增长机会中的决定因素，发现创新速度是公司市场价值的关键决定因素。Teece等人（1990）以20世纪80年代以来的高科技企业为样本，证实了企业对外部环境快速做出反应的能力是影响企业成长的关键因素。R.Barkham等人（1996）研究了小企业成长的决定因素，通过对1986—1990年间英国174个小公司的所有者和经理的访谈，表明企业成长与以下几个因素有关：①所有者的年轻程度；②所有者的职业素质；③与其他所有者的合作；④与其他公司的合作；⑤盈利的动力；⑥市场研究的使用；⑦与客户直接接触而不是与代理接触；⑧集中的产品范围；⑨持续的产品改进。

国内关于企业成长因素的实证文章中，王核成（2001）着重分析研发支出、研发过程与研发战略之间的关系，并分析这三者对企业成长的影响。研究结果表明，研发支出和研发过程只有在研发战略的指导下才能达到推动企业成长的最优效果。毛定祥（2004）对由上市公司成长性指标值构成的时序立体数据表给出了综合评价模型，并用16家汽车行业上市公司1997—2001年的数据进行实证分析，研究发现公司的成长性主要取决于主营业务的增长能力。徐晔（2004）