这种时候大家很容易就靠直觉做出判断。但是在这里让我们运用四则运算来进行分析吧。
首先,在方案1和方案2中,相同点和不同点有哪些?让我们从这一点出发进行分析。
首先,“相同点”是方案1和方案2采取的都是从实际价格中降低50日元的措施。方案1是将300日元的咖啡降价50日元,以250日元的价格进行销售。方案2是不改变咖啡300日元的原价,而是免费提供价值50日元的配料服务,也就是销售价格为[300日元(咖啡价格)+50日元(配料价格)]-降价的50日元配料费,即300日元。故方案1和方案2都是从实际价格当中降低50日元进行销售。
与此相对,“不同点”是两个方案从每位顾客身上获得的销售额不同。方案1是250日元,方案2则是300日元。
这样我们就对方案1和方案2的“相同点”和“不同点”进行了简单的确认。接下来,就让我们充分运用四则运算对方案1和方案2进行比较。比较的要点在于“销售额”“降价率”“利润率”以及“今后扩大客源的可能性”这四点。
首先是“销售额”。仅仅单纯地对方案1和方案2进行比较,无法弄清楚哪一个方案的促销效果更好,也无法确认出总销售额是否有所上涨。
因此,让我们试着计算一下如果降价的话,要获得和咖啡降价前相同的销售额需要增加多少顾客量。方案1需要300÷250=120%的顾客量。也就是需要增加20%的顾客量。方案2需要350÷300≈116.7%的顾客量。也就是需要增加16.7%的顾客量。如果是实施方案1的降价这种时候大家很容易就靠直觉做出判断。但是在这里让我们运用四则运算来进行分析吧。
首先,在方案1和方案2中,相同点和不同点有哪些?让我们从这一点出发进行分析。
首先,“相同点”是方案1和方案2采取的都是从实际价格中降低50日元的措施。方案1是将300日元的咖啡降价50日元,以250日元的价格进行销售。方案2是不改变咖啡300日元的原价,而是免费提供价值50日元的配料服务,也就是销售价格为[300日元(咖啡价格)+50日元(配料价格)]-降价的50日元配料费,即300日元。故方案1和方案2都是从实际价格当中降低50日元进行销售。
与此相对,“不同点”是两个方案从每位顾客身上获得的销售额不同。方案1是250日元,方案2则是300日元。
这样我们就对方案1和方案2的“相同点”和“不同点”进行了简单的确认。接下来,就让我们充分运用四则运算对方案1和方案2进行比较。比较的要点在于“销售额”“降价率”“利润率”以及“今后扩大客源的可能性”这四点。
首先是“销售额”。仅仅单纯地对方案1和方案2进行比较,无法弄清楚哪一个方案的促销效果更好,也无法确认出总销售额是否有所上涨。
因此,让我们试着计算一下如果降价的话,要获得和咖啡降价前相同的销售额需要增加多少顾客量。方案1需要300÷250=120%的顾客量。也就是需要增加20%的顾客量。方案2需要350÷300≈116.7%的顾客量。也就是需要增加16.7%的顾客量。如果是实施方案1的降价方案的话,那么通过方案1增加20%的顾客量所得到的销售额就和降价前的销售额相同。
接下来让我们对“20%”这个数字进行具体想象。有的顾客会觉得一杯咖啡300日元有点贵,但如果是250日元的话就可能买来尝尝。如果抱有这种想法的顾客增加20%的话销售额就会与降价前相同。同样若通过方案2的免费配料服务,能够增加16.7%的顾客的话,也能获得与降价前相同的销售额。
虽然我们仍不知道在目前的情况下哪一项方案更有效果,但为了达到与降价前相同的销售额必须要增加顾客量。对比方案1的20%和方案2的16.7%,方案2需要增加的顾客量更少。我们也就可以判断出通过方案2实现与降价前相同销售额的可能性更高。
接下来是“降价率”。方案1的降价率为50日元÷300日元≈16.7%。方案2的降价率为50日元÷(300日元+50日元)≈14.3%。一般情况下,对于咖啡连锁店而言,降价率越低越好,所以在增加顾客量方面,方案1>方案2,而在降价率方面也是方案2更加有利。
接下来让我们以相同的方法考虑“利润率”的变化。因为我们事先没有关于咖啡店利润率的数据,所以除了需要上述的数值之外,还需要大家的经验和知识。比如,大家需要对于咖啡和配料等商品利润率的数值有所了解。虽然我也并不是十分清楚这个数据,但是根据经验,我们知道在餐饮行业食物原材料的成本率为10%~30%。这样我们就可以假设一杯咖啡的制作成本为30日元。
一杯咖啡的利润与利润率
利润:300日元-30日元=270日元方案的话,那么通过方案1增加20%的顾客量所得到的销售额就和降价前的销售额相同。
接下来让我们对“20%”这个数字进行具体想象。有的顾客会觉得一杯咖啡300日元有点贵,但如果是250日元的话就可能买来尝尝。如果抱有这种想法的顾客增加20%的话销售额就会与降价前相同。同样若通过方案2的免费配料服务,能够增加16.7%的顾客的话,也能获得与降价前相同的销售额。
虽然我们仍不知道在目前的情况下哪一项方案更有效果,但为了达到与降价前相同的销售额必须要增加顾客量。对比方案1的20%和方案2的16.7%,方案2需要增加的顾客量更少。我们也就可以判断出通过方案2实现与降价前相同销售额的可能性更高。
接下来是“降价率”。方案1的降价率为50日元÷300日元≈16.7%。方案2的降价率为50日元÷(300日元+50日元)≈14.3%。一般情况下,对于咖啡连锁店而言,降价率越低越好,所以在增加顾客量方面,方案1>方案2,而在降价率方面也是方案2更加有利。
接下来让我们以相同的方法考虑“利润率”的变化。因为我们事先没有关于咖啡店利润率的数据,所以除了需要上述的数值之外,还需要大家的经验和知识。比如,大家需要对于咖啡和配料等商品利润率的数值有所了解。虽然我也并不是十分清楚这个数据,但是根据经验,我们知道在餐饮行业食物原材料的成本率为10%~30%。这样我们就可以假设一杯咖啡的制作成本为30日元。
一杯咖啡的利润与利润率
利润:300日元-30日元=270日元利润率:270日元÷300日元=90%
其实如果要计算实际利润的话,还要从这270日元中扣除人工费、咖啡机的成本、房租、水电费、折旧费、税金等。也就是还需要从每杯咖啡的利润中扣除10日元~30日元的成本。在这里为了方便计算,我们就当一杯咖啡的毛利润为270日元,利润率为90%。另外价格为50日元的配料的成本为10日元。那么:
一份配料的利润与利润率
利润:50日元-10日元= 40日元
利润率:40日元÷50日元=80%
一杯咖啡+一份配料的利润与利润率
利润:270日元+40日元=310日元
利润率:310日元÷350日元=88%
那么如果实施这里的方案1和方案2的话,他们各自的利润额和利润率又分别是多少呢?
方案1:降价50日元
销售额:250日元(咖啡的原价300日元-50日元)
利润:270日元-50日元=220日元
利润率:220日元÷250日元=88%
这里需要注意的是,要将降价的50日元从利润中完全减去。
方案2:免费提供价值50日元的配料
销售额:300日元(咖啡的原价300日元+配料的原价50日元-50利润率:270日元÷300日元=90%
其实如果要计算实际利润的话,还要从这270日元中扣除人工费、咖啡机的成本、房租、水电费、折旧费、税金等。也就是还需要从每杯咖啡的利润中扣除10日元~30日元的成本。在这里为了方便计算,我们就当一杯咖啡的毛利润为270日元,利润率为90%。另外价格为50日元的配料的成本为10日元。那么:
一份配料的利润与利润率
利润:50日元-10日元= 40日元
利润率:40日元÷50日元=80%
一杯咖啡+一份配料的利润与利润率
利润:270日元+40日元=310日元
利润率:310日元÷350日元=88%
那么如果实施这里的方案1和方案2的话,他们各自的利润额和利润率又分别是多少呢?
方案1:降价50日元
销售额:250日元(咖啡的原价300日元-50日元)
利润:270日元-50日元=220日元
利润率:220日元÷250日元=88%
这里需要注意的是,要将降价的50日元从利润中完全减去。
方案2:免费提供价值50日元的配料
销售额:300日元(咖啡的原价300日元+配料的原价50日元-50日元)
利润:310日元-(50日元-10日元)=270日元
利润率:270日元÷300日元=90%
这里需要注意的是,与直接降价不同,并不是将50日元全部从利润中减去,而是从利润中减去去掉配料成本的40日元(50日元-10日元)。
方案1中利润减去50日元,而在方案2中利润是减去去除配料成本的40日元。所以从获利的角度来看,方案2的利益减少得更少,所以方案2更优。
总结而言,从销售额、降价率、利润率的角度来看都是方案2更有价值。
接下来,以这次的促销方案为契机,我们来探讨一下方案1和方案2哪一项对于今后的销售扩大,也就是对于增加长期利益(生活、时间、价值)而言更有效果。在这里我们可以将顾客分为现有顾客和新增顾客后进行思考。
现有顾客是指店铺的常客,也就是至今为止一直光临店铺的顾客。新增顾客是指,通过这次的促销方案后新增的来店顾客。在这次的促销活动结束之后,在通过方案1新增的顾客中,可能会有一部分顾客在促销活动结束后继续来店。但是另一方面,如果促销时的咖啡价格在活动结束后返回原价,也就是由250日元重新变回300日元的话,就很有可能损失一部分现有顾客。
与此相对,方案2提供了免费配料这样一种“崭新体验”的服务。日元)
利润:310日元-(50日元-10日元)=270日元
利润率:270日元÷300日元=90%
这里需要注意的是,与直接降价不同,并不是将50日元全部从利润中减去,而是从利润中减去去掉配料成本的40日元(50日元-10日元)。
方案1中利润减去50日元,而在方案2中利润是减去去除配料成本的40日元。所以从获利的角度来看,方案2的利益减少得更少,所以方案2更优。
总结而言,从销售额、降价率、利润率的角度来看都是方案2更有价值。
接下来,以这次的促销方案为契机,我们来探讨一下方案1和方案2哪一项对于今后的销售扩大,也就是对于增加长期利益(生活、时间、价值)而言更有效果。在这里我们可以将顾客分为现有顾客和新增顾客后进行思考。
现有顾客是指店铺的常客,也就是至今为止一直光临店铺的顾客。新增顾客是指,通过这次的促销方案后新增的来店顾客。在这次的促销活动结束之后,在通过方案1新增的顾客中,可能会有一部分顾客在促销活动结束后继续来店。但是另一方面,如果促销时的咖啡价格在活动结束后返回原价,也就是由250日元重新变回300日元的话,就很有可能损失一部分现有顾客。
与此相对,方案2提供了免费配料这样一种“崭新体验”的服务。所以一部分喜欢配料的现有顾客很有可能在今后会加购配料。在今后扩大销售的可能性方面也是方案2获胜。
上述的方案1和方案2是在现实的咖啡连锁店中实施过的方案。在咖啡店出台促销方案之前,我一直都只点咖啡拿铁;但是在方案2出现后,我开始尝试“浓缩咖啡”,有时候也会把配料中的“牛奶”换成“豆乳”。以此为契机,我成了该咖啡店的追加服务的常客。这正是沾了方案2的光。
大家有何收获?这里的案例所使用的也仅仅只有四则运算。即使如此我们也分析到了这一步。而且,只要制作好剧本的话,进行确认所花费的时间仅需要数分钟到数十分钟之间。
虽然这样两个方案很简单,但如果能够用数十分钟的时间就回答出哪一个方案更可行的话,想必大家也会对自己高看一眼。
我将这里的分析流程总结为图26,以便大家不时之需。所以一部分喜欢配料的现有顾客很有可能在今后会加购配料。在今后扩大销售的可能性方面也是方案2获胜。
上述的方案1和方案2是在现实的咖啡连锁店中实施过的方案。在咖啡店出台促销方案之前,我一直都只点咖啡拿铁;但是在方案2出现后,我开始尝试“浓缩咖啡”,有时候也会把配料中的“牛奶”换成“豆乳”。以此为契机,我成了该咖啡店的追加服务的常客。这正是沾了方案2的光。
大家有何收获?这里的案例所使用的也仅仅只有四则运算。即使如此我们也分析到了这一步。而且,只要制作好剧本的话,进行确认所花费的时间仅需要数分钟到数十分钟之间。
虽然这样两个方案很简单,但如果能够用数十分钟的时间就回答出哪一个方案更可行的话,想必大家也会对自己高看一眼。
我将这里的分析流程总结为图26,以便大家不时之需。
管理类 / 日期:2024-03-11
理解那个东西,但是我已经发现,他的信息距离和我越来越近了。因为他不再看《舟山晚报》,我也不再看《新民晚报》了,我们看的都是腾讯新闻App,看新闻头条,他也看我的朋友圈。所以信息高速一旦被打通了,一、二线和三、四线城市之间的认知壁垒也逐渐被打破了。要掌握70%~80%的都市消费,其实就是掌握两亿中产阶层。像分众这样的公司,之所以能够覆盖78%有家庭汽车的、80
管理类 / 日期:2024-03-11
实现资产最大限度的增值。一些合伙人可以通过“股权转让”等资产重组方式退出。二、退出如何结算当合伙人退出公司后,其所持的股权应该按照一定的形式退出。一方面对于继续在公司里做事的其他合伙人更公平;另一方面也便于公司的持续稳定发展。而合伙人退出之后,如何结算也是一个问题。一般采用三种方法:估值法、参考相关法律、另外约定。估值法,即当合伙人中途退出,退出时公司可以按
管理类 / 日期:2022-07-16
于人才吸引力越大。·企业文化:优秀的企业文化对于“90后”“00后”的吸引力仅次于薪酬,因此企业不可忽视对价值观和企业文化的建设。·薪酬竞争力:薪酬待遇是对于人才吸引力影响因素中最为重要的一个,若企业敢于采用领先的薪酬水平策略,则会大幅增强企业人才吸引力。华为在20年前就意识到高薪对于企业吸引优秀人才的重要性,一直采用十分激进的薪酬策略,与当时的国企和外企争
管理类 / 日期:2022-07-16
像这样,如果能够找到有效的衡量体系的话,我们就可以快速解决课题。那么接下来,让我们看几个例子吧。销售规模的扩大,会带来怎样的变化下面是将销售额和利润率作为散点图绘制的图32。这是将我调查过的土木工程公司的数据简单易懂地表现出来的图。随着销售额的增加,也就是随着销售规模的扩大,利润率会发生怎样的变化呢?原本,土木工程公司的核心业务是订单的接收处理,所以应该是不